首先，我认为成功是把想干的都干了，并能落实推广，理论总结。后面这两点往往很少能做全。
这书是13年总经理推荐让看的哈,一直没看。我好像只看先人的书，当代的很少看，而且围绕思想领域为主，基本没看过这些技术，职场，成功类书。我想做什么，只要是自然发心的，真想的，基本都遇见了，但是没有想遇见后具体的实施情况，也从来没想过，这跟我的个人爱好与定位有关，该怎么干就怎么干呗，哪有提前计划想的，实时反应就行了，提前计划的都是耍流氓。反正除了本专业的我基本不干，其他都干。
具体书来说，今天看美日那段，应该写高兴了，看着也很顺溜。但是他的起家，主要还是在国外的，这个在国内不完全适应，尤其是小私企，他说的第一份工作是选公司而不是职位，薪水等，这个说的好，是不是可以推而移之是选学校而非专业呢？还没细想过。
其实在中国，这个工作发展主要是围绕内部环境进行的，而不是面向外部工作。
私企怎么说呢，就是毫无责任心，纯粹是奔钱的，坑蒙拐骗遭谎溜屁眼。还是国企好，有人情味，而且做事大多负责，还有独立做事的文化，环境，你想做事基本没人干涉你，就怕你不做事，私企就怕你做事。
这书值得一看，唐骏有些工作心得还是可借鉴的，也了解了下国外，公司的文化，我就一直想去landmark，ac，ibm,毕竟这代表了企业信息化最高端的咨询能力。但是我见过ibm的假洋鬼子感觉并不好，太精利了。他们跟斯伦贝谢一样喜欢招非本专业都女生，然后进去练。
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